Содержание и задачи статистики рынка труда

Задачами статистики рынка труда являются:

1. Изучение данных об экономически-активном населении, занятости, безработице, структуры занятости по отраслям и профессии.
2. Изучение данных о движении рабочей силы.
3. Изучение данных о фонде рабочего времен, его структуре. Показатели использования рабочего времени.
4. Исследование данных о затратах на рабочую силу их структуру и динамику.
5. Изучение данных о причинах и конфликтах, отраслей, структуры отраслевого конфликта.

     Труд является выражением целесообразной деятельности людей направленных на производство материальных и духовных благ для удовлетворения потребности.
     Процесс производства материальных благ представляет собой взаимодействие рабочей силы со средствами производства.
     Рабочая сила это совокупность духовных и физических способностей, которыми обладает организм, живая личность, человека и которая, пускается им всякий раз, когда он производит какие либо потребительские стоимости.

Только в результате труда человек создал потребительскую стоимость, необходимую для его потребности.

Контрольная работа тут на любые темы, напишем быстро и не дорого.

Трудовые ресурсы это важные производственные силы общества представляющие собой способность работать или не работать по тем или иным причинам часть трудоспособного населения.
СТАТИСТИКА РЫНКА ТРУДА включает:
1. Статистика экономически-активное население;
2. Статистика занятости;
3. Статистика безработицы;
4. Статистика затраты рабочего времени;
5. Статистика возникновения трудовых конфликтов.

Информация о рынке труда является важным инструментом при разработки экономической и социальной политики государства. Она крайне необходима основным социальным партнером рынка труда (предпринимателям и трудящимся). Она широко используется при анализе жизни населения и конкурентоспособности отраслей экономики.